3月17日上午,，市委副書記、市長張宏偉主持召開全市企業(yè)及重點(diǎn)項(xiàng)目用工服務(wù)保障工作專題會(huì)議,。市委常委,、副市長李守江，市政協(xié)副主席劉宗國,，棗莊學(xué)院黨委委員,、副院長李目海，市政府黨組成員,、秘書長李玉森出席,。

       會(huì)上，市人力資源社會(huì)保障局匯報(bào)了我市企業(yè)及重點(diǎn)項(xiàng)目用工調(diào)研情況,；市委組織部,、市工信局、市發(fā)改委,、市教育局,、棗莊職業(yè)學(xué)院等單位負(fù)責(zé)人圍繞保障企業(yè)用工、促進(jìn)充分就業(yè)作了交流發(fā)言,。張宏偉指出,，當(dāng)前我市正大力實(shí)施“工業(yè)強(qiáng)市、產(chǎn)業(yè)興市”戰(zhàn)略,，做好就業(yè)工作是實(shí)現(xiàn)“六穩(wěn)”“六?！钡默F(xiàn)實(shí)需要，也是服務(wù)保障企業(yè)發(fā)展的重要抓手,。各有關(guān)單位要深入開展調(diào)查研究,，評估原有人才招引政策執(zhí)行效果，充分吸收借鑒先進(jìn)地市經(jīng)驗(yàn)做法,，系統(tǒng)研究制定我市用工保障措施,，積極穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)，為促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展提供有力支撐,。

       張宏偉強(qiáng)調(diào),，要盡快成立企業(yè)用工保障專班，系統(tǒng)梳理重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域用工情況，深入分析難點(diǎn)痛點(diǎn)堵點(diǎn),，細(xì)化目標(biāo)任務(wù)和責(zé)任分工,，建立可量化考核體系，綜合運(yùn)用行政和市場手段引導(dǎo)大學(xué)畢業(yè)生,、專業(yè)技工與企業(yè)精準(zhǔn)匹配,，加快補(bǔ)齊企業(yè)緊缺人才短板。要擴(kuò)大職業(yè)教育辦學(xué)規(guī)模,，提升產(chǎn)教融合水平,，圍繞鋰電、精細(xì)化工,、數(shù)控機(jī)床等先進(jìn)制造業(yè)崗位需求優(yōu)化課程專業(yè)設(shè)置,，以工學(xué)結(jié)合方式開展校企訂單式培養(yǎng)，支持職業(yè)院校在企業(yè)集聚地,、產(chǎn)業(yè)園區(qū),、生產(chǎn)現(xiàn)場等建立校外實(shí)訓(xùn)基地，實(shí)現(xiàn)人才從學(xué)校到企業(yè)的“無縫對接”,。充分發(fā)揮技工教育集團(tuán)作用，常態(tài)化搭建企業(yè)用工供需對接平臺(tái)機(jī)制,，堅(jiān)持實(shí)體化運(yùn)作,，通過愛棗莊APP、微信公眾號(hào)等多渠道發(fā)布企業(yè)用工信息,，定期開設(shè)線上線下招聘專場,，公布行業(yè)用工薪酬指導(dǎo)線防止無序競爭，推動(dòng)企業(yè)間形成競合共贏新格局,。要研究制定吸引棗莊籍高校畢業(yè)生返鄉(xiāng)政策,，有針對性地開展宣傳解讀和定點(diǎn)招聘，讓畢業(yè)生返鄉(xiāng)工作有方向,、有崗位,、有舞臺(tái)。要壓實(shí)企業(yè)用工主體責(zé)任,，引導(dǎo)企業(yè)沿產(chǎn)業(yè)鏈提前謀劃用工,，主動(dòng)開展技能人才培養(yǎng)和儲(chǔ)備，對新引進(jìn)高層次人才和骨干技術(shù)人員給予股權(quán)分紅,、住房補(bǔ)貼等激勵(lì),，進(jìn)一步暢通企業(yè)職稱和技能等級(jí)晉升渠道，真正做到以事業(yè)留人,、感情留人,、待遇留人。要建立健全人力資源基礎(chǔ)臺(tái)賬和信息數(shù)據(jù)庫,，完善重點(diǎn)項(xiàng)目用工情況月調(diào)度機(jī)制,，拉出存量企業(yè)和新上項(xiàng)目用工需求清單,，積極保障企業(yè)生產(chǎn)用工，切實(shí)把棗莊人力資源優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為人才優(yōu)勢和發(fā)展優(yōu)勢,。

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